Új munkaerő modell Magyarországon
Az elmúlt években hazánkban egy teljesen új munkaerő modell kezdett körvonalazódni. Az úgynevezett hibrid modell lényege, hogy a jövőbeli állásokat várhatóan belföldi és külföldi munkavállalók közösen fogják betölteni. A magyar gazdaság jelenlegi helyzete miatt a nagyobb volumenű projektek mozgásterét jelentősen befolyásolja a munkaerőhiány. Amikor egy beruházással kapcsolatban a befektetők részéről megszületik a döntés, akkor a […]